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| 15000元高薪留不住一線工人！玻璃大王曹德旺吐槽招不到工人 |
| 發布時間：2021-04-20 09:55:31 信息來源：中國經濟周刊 點擊：2837次 |
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近日，“今年高校畢業生909萬創歷史新高”成了熱議話題。2個多月后，這些畢業生就將走進社會尋找工作，最難就業季的聲音也是不絕于耳。然而，多地“招工難”“用工荒”現象仍在持續。
據央視財經報道，在很多制造業發達地區，有的企業為了留住一線工人，只能采取不斷漲薪策略，還有的甚至將穩定員工寫進了企業戰略，即便如此，依然有很多工廠陷入“用工荒”的窘境。
廣州某公司員工表示，3月底由于廣州降溫一直沒有招到員工，反倒是有一位阿姨說要辭職，原因是跟領導性格不合。浙江慈溪市一企業負責任人表示，今年增加15%——20%的工資，他表示，現在的年輕人，招的技工有可能出到每月15000元，給不見得能招到。浙江寧波一企業副總經理表示，今年整個一線員工的福利上浮36%左右，一線員工月薪在6500元——7000元。福耀玻璃集團董事長曹德旺表示，中國人現在不要編故事，自己說沒有增長會失業，是企業招不到人。我們這樣的企業招工都有困難，你就可以想象一下，中國企業能再招什么呢？
那么工廠為什么招不到人呢？如今工廠工人主要以 90后、00后年輕人為主。他們生長在中國經濟騰飛的時代，生活條件和受教育程度，普遍比前輩更高，思想更自由，活得更自我，不愿意待在活多錢少的工廠里。此外，有專家認為我國現在的教育體系關于“工匠精神”和“為工廠培養職業工人”的教育支撐也是不足的，這些都不利于工廠招工。就連中國玻璃大王曹德旺也曾在節目中吐槽，他的企業也招不到人。
新媒體編輯：崔曉萌
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評論列表（49條）
c諶春生
中國新聞人要多至工廠了解 一般普工5000到手技工15000到手 買五險一金 每周休二天 ：一天工作8小時 還怕招不到人 招不到人我幫他招
20小時前
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46
雁南飛KY2Hx
關鍵是九成企業12～15小時才有五六千。
13小時前
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2
c諶春生
對 也有這情況
15小時前
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全部5條回復
PK434355開
1萬5？？？ 每天加班12小時，一個月休息2天，撐死8000 別瞎忽悠，錢都被中介拿走了
19小時前
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39
我們都a有
有可能他出了15000可是你到手8000中介拿去了7000
16小時前
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帶套侍衛長
招聘的時候寫著5-7千.實際去干活的吧.能有5千就很不錯了.加班沒雙休日不說.等到廠里淡季的時候.老板又想著怎么裁人.到旺季趕貨的時候.又掛出牌子.吸引你們去他那里干活！都是一個套路
18小時前
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43
都叫我胖子吧
可能給到15000，這不就跟就跟救麻花疼上岸，有50%的概率得到100億獎勵一樣嗎？
19小時前
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25
自古評論多才俊
每月那幾千塊錢 能買房嘛？ 買不了房 對這個城市來講 你就是一個過客 終究還是會離開
16小時前
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2
21世紀好同志
大部分，工資4000-5000，還得是熟練工！技術工8000左右。15000怕是高級技工差不多，一個廠里了不起10來個頂天了。
11小時前
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你猜下
你們沒進過廠，不知道技師是什么意思，一個生產部門幾十號人可能有一個是技師，其他的都是工人
14小時前
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2
暴怒的團子45
1W5,都是套路，進去能拿到三分之一就不錯了，年輕人不好騙了。
17小時前
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7
私會o君丶
還1萬5，即便大家耳熟能詳的高薪職業程序員，到達萬5也需要不短的時間的
16小時前
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用愛換愛
廠子現在一個月100萬招不到工人，面臨倒閉 ，是個人能干活就行 ，反正就是招不到人，吹牛誰不會啊
15小時前
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2
最愛瀧梟
就這幫人寧愿拿著賺的錢做慈善沽名釣譽，也不愿少賺點給員工提高待遇
20小時前
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8
6比1干爹之力
那是因為你們招人明確只要45以下的，明知道當代年輕人的想法，在老齡化的今天，還執行這樣的規則，招不到人不是理所當然的嗎？
20小時前
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5
弘毅替者
工廠套路太深一個月能拿5000-6000就不錯了
21小時前
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46
橋瓏08n
看網上的意思打工做事是不能要錢的，還不如人家胡說八道，玩融資直接要錢的
23小時前
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4
拉拉啊未
還知道活多錢少呢，過兩年在造不出只能機器人地都沒人種了--，怎么解決呀
19小時前
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2
發現規律了
起碼要25000
17小時前
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3
庫凡波4A
放心吧，干什么都不可能進廠的！
16小時前
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1
落葉無聲勝有聲Cz
不用1.5萬到一萬10小時你要多少，我給你招多少
17小時前
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一生戎馬丶坑爹
我突然想笑
14小時前
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道德綁架可恥
15000的月薪，一線工人，信的人早點準備厚實吧
21小時前
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